《英雄联盟》开发商拳头与员工达成和解：将为员工提供绝佳的工作场所

　　近日，Riot宣布公司内部性骚扰和性别歧视集体诉讼事件已经解决，官方在和解声明中表示，他们“非常认真”地对待了指控，并且已经与原告达成了协议。

　　Riot表示：“我们向员工承诺，我们愿意采取必要的措施来建立信任关系，并让Riot成为员工绝佳的工作场所。在这种情况下，我们必须批判性地看待集体诉讼，虽然我们有很大的诉讼优势，但我们也意识到，从长远角度来看，对Rito和员工都有利的做法是我们的理想结果。因此我们没有固守自己的立场继续把官司打下去，而是选择了另一种方式，我们相信这是一种最能体现我们遵守过去承诺的方式，这样我们才能共同前进。”

今年5月份员工组织罢工活动

　　Riot和原告律师在一份联合声明显示，原告律师称双方的合作是“一份强有力的和解协议”，这对Riot员工来说是公平且非常有意义的。名为“反对强制仲裁的Riot员工”的推特账号也发表声明：“针对Riot公司的集体诉讼已经结案，我们相信这是女性在游戏领域中取得的巨大胜利。”

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